人材開発担当(スペシャリスト)[正社員] [株式会社ベクトル]


※写真はイメージ画像です。実際の現場・スタッフとは異なる場合があります。

募集内容

【会社概要】
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。

【業務詳細】
グループ人事(人材開発担当/リーダー候補)として、採用チームおよび事業部門と連携しながら、既存研修の運営をはじめ、育成課題の抽出から育成施策の企画および実行まで、裁量をもって人材開発全般に取り組んでいただきます。

ベクトルグループでは若年層ならびに女性社員が多く活躍しておりますが、そうした中、若手人材が中長期的に育つ仕組みづくりや、ライフステージの変化があっても長く働き続けられる風土・環境づくりが重要なテーマとなっています。

これらテーマと向き合いつつ、新しい発想と熱意をもって人材開発を推進いただける人材を求めています。

・既存研修の運営業務(新入社員研修、中途社員研修、階層別研修 など)
・経営課題に基づいた育成課題の抽出、および全社育成施策の企画立案
・管理職向け/リーダー向け/新卒向けなど、あらゆる階層を対象とした研修の企画・運営
・新規入社者(新卒/中途)のオンボーディングプログラムの企画・運営
・その他、グループ全体の人事・組織に関わる業務全般(※ご志向も踏まえてアサイン)

状況やご志向を踏まえて、上記以外にも経営課題を解決するために他人事領域の業務(採用/制度企画/組織開発など)をお任せする場合もあります。

また、各種施策の実行にあたっては、日程や場所の調整/手配、講師や参加者との連携や当日の運営、場合によってはファシリテーター/講師も担っていただきます。

【入社後のキャリアイメージ】
事業理解を深めながら、まずは、人材開発担当としてご活躍いただきたいと思っています。

中長期で人材開発業務を軸にご活躍いただきたいと考えていますが、パフォーマンスやご志向によっては、人材開発以外の領域(人事企画・教育など)に幅を広げていただくことも可能です。

ベクトルグループはベンチャー気質溢れる環境なので、縦割りの決まった業務だけをやるのではなく、意志さえあれば自ら機会を創り出していける環境です。

【MUST(必須)】
▼以下いずれかの経験をお持ちの方
  ‐ 事業会社で教育研修に従事した経験
(人事としてではなく、所属組織内での経験でも可)
  ‐ コンサルティング会社における人事関連プロジェクトの経験
・社内外の関係者と折り合いをつけながら円滑に業務を推進できるプロマネスキル
・オーナーシップを持ち、自律的に業務を遂行できること
 ‐ 企画立案だけではなく、時には自ら講師も担いながら推進していける実行力
・一定レベル以上のITリテラシーをお持ちの方(チャットツールや新しいシステム・ツールでも抵抗なく扱える方)

【WANT(あると優遇)】
・自らプログラムを企画設計し、講師として運営した経験
・無形商材の営業経験
・採用の経験(新卒/中途不問)

【求める人物像】
・ベクトルグループのバリュー「vector’s Rock」に共感し、体現いただける方
・受け身ではなく、プロアクティブに自ら機会を創り出しながら、主体的に行動できる方
・特定領域だけではなく、成長意欲を持って、幅広い領域で活躍いただける方
・課題の数だけ伸びしろ(ポテンシャル)があると前向きに考えらえる方
・自分主体ではなく、ステークホルダーの立場やタイプ等に応じて、コミュニケーションを調整していける方
・自分の価値観や思想、また、既成概念にとらわれず、柔軟に物事を考えられる方
・バランス感覚がある方(攻めと守り、論理性と感情 など)

[その他@@人事・総務@@]

[学歴不問,即日スタート,経験者優遇,在宅勤務,10時以降出社OK,フレックスタイム制,週休2日制,社会保険完備,育児支援制度,その他特別制度あり,女性が活躍]

 

勤務地

勤務地詳細:東京都港区赤坂
最寄駅:東京メトロ千代田線 赤坂駅から徒歩9分東京メトロ各線 赤坂見附駅から徒歩9分
各線 青山一丁目駅から徒歩10分

※リモートワークについては、各社ごと各部署ごとに柔軟に運用されており、週2日を目安に行っております

雇用形態・給与

上記は目安であり経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。
※固定残業制のため、一定の時間外手当(55 時間/月)が月給に含まれます

・昇給:年1回
・賞与:あり(業績連動)
※グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり
※入社2年目より支給対象となります。

福利厚生

保険:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

勤務・休日

就業時間:-
     フレックスタイム制
休憩時間:
休日・休暇:完全週休2日制、夏季休暇、年末年始など年間休日125日前後
年次有給休暇(初年度10日)、慶弔、育児、介護

関連求人